公司欠薪六個月 員工向法院申請強制執行

雖然年關將至,包括李進(化名)在內的40多名員工半年多的工資卻仍沒有著落。他們所供職的北京瑞鉑斯科技發展有限公司從2013年3月份開始欠薪,至今仍未將拖欠的100多萬元工資發放給員工。

事件

欠薪六個月 員工無奈借錢度日

自2013年音響後級系統規劃3月開始,李進所供職的北京瑞鉑重低音一定要裝電容嗎斯科技發展有限公司開始欠薪。

“最初是說資金周轉不開。”李進告訴記者,2013年清明節前,公司方面開會,稱將盡快發放工資。此後到8月份,員工再次收到短信稱:“領導仍在找資金,解決欠款欠資的矛盾。”

久拖未決,李進和40多名同事最終向門頭溝法院提起瞭勞動仲裁,涉及的欠薪總額超過百萬。李進出示的勞動仲裁調解書上顯示,2013年10月底雙方已達成協議,瑞鉑斯科技發展有限公司在12月31日前應向李進分兩次支付總計46000多元的工資和補償金。

但時至今日,李進仍然分文未見,“不光是我,所有通過勞動仲裁的員工都沒收到錢。”

與此同時,公司領導層的態度也在發生變化,“總經理曾鼓勵大傢共渡難關,後來又讓我們去告法人,現在有的領導已在QQ上表示自己也辭職瞭。”李進說。

“再拿不到錢,這年可怎麼過?”包括李進在內的員工都很心急。李進告訴記者,自2013年9月份以來,遭遇欠薪的員工陸續都已辭職,如今公司也停止瞭運轉。但在離職後,工作並不好找。

公司內多數員工都來自外地,“很多人還處在賦閑在傢的狀態,多少都遭遇瞭借債的情況。”李進說,僅自己目前就已經借瞭超過1萬塊的外債。有些有傢室的人,負債則更多。李進的說法得到多名同事的證實。

追訪

資產被查封 原副總證實欠薪超百萬

記者在北京市企業信用信息網上查詢,目前北京瑞鉑斯科技發展有限公司的狀態仍為“開業”。據瞭解,因有員工提起強制執行,法院已暫時將北京瑞鉑斯科技發展有限公司內的資產查封。

昨天上午,該公司法人代表兼董事長申德華的電話一直關機。隨後,記者聯系到該公司一名邊姓副總經理,他稱自己也是“受害者”,同樣從2013年3月開始被欠薪,目前也已辭職。


邊先生透露,在欠薪發生後,公司高層確實一直在籌措資金,“但弄來的錢不可能全部用於發工資,還要保證公司的運轉。”他證實,北京瑞鉑斯科技發展有限公司所欠工資的總額確已超過百萬。

昨天下午,各方前往法院繼續協商此事。員工表示,即使最終強制拍賣公司財產,恐怕數額也難以抵清所欠的工資。

律師說法

若資不抵債 員工可提供線索

今天上午,高通律師事務所鄭洪濤律師表示,面對類似欠薪情況,在勞動仲裁無法履行的情況下,法院開始強制執行程序。逾期仍未償付工資,法院可能會對查封的公司資產進行拍賣,用以抵債。如擔心查封的資產不夠償付工資的話,相關員工可配合法院提供更多關於該公司資產的線索。



本文來源:法制晚報

責任編輯汽車音響後級:王曉易_NE0011

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